Die US-Arbeitgeber schufen im Oktober 165.000 Stellen – deutlich mehr als erwartet –, während die Arbeitslosenquote auf 4,1 Prozent sank; der starke Bericht könnte den nächsten Zinsschritt der Federal Reserve beeinflussen.
Ökonomen hatten mit etwa 59.000 bis 65.000 neuen Stellen gerechnet. Die revidierten Zahlen zeigten, dass der Beschäftigungszuwachs im August und September zusammengenommen um 84.000 höher ausfiel als zunächst gemeldet. Am stärksten waren die Einstellungen bei Dienstleistungen für Unternehmen und freiberuflichen Tätigkeiten, im Gesundheitswesen sowie im Verkehrs- und Lagerwesen.
Auch das verarbeitende Gewerbe stellte zusätzliche Arbeitskräfte ein. Die Arbeitslosenquote sank gegenüber September von 4,2 auf 4,1 Prozent. Eine weiter gefasste Kennzahl, die Menschen umfasst, die unfreiwillig in Teilzeit arbeiten, sowie Personen mit nur loser Bindung an den Arbeitsmarkt, stieg auf 7,9 Prozent.
Die durchschnittlichen Stundenlöhne stiegen im Monatsvergleich um 0,4 Prozent und übertrafen damit einige Monatsprognosen. Im Jahresvergleich legten die Löhne um 3,1 Prozent zu und blieben damit unter der gemeldeten jährlichen Inflationsrate. Die Zahlen zeigen, dass die Einstellungen stark blieben.
Der Anstieg der unfreiwilligen Teilzeitarbeit deutet jedoch darauf hin, dass die Stärke des Arbeitsmarkts nicht alle Bereiche gleichermaßen erfasst. Nach dem Bericht rechneten Anleger verstärkt mit einer Zinserhöhung im Dezember. Der Bericht erhöhte den Druck auf die Fed, die starke Beschäftigung gegen die Inflationssorgen abzuwägen.
Der Arbeitsmarktbericht entscheidet nicht über den Beschluss der Fed. Dieser hängt von den künftig eingehenden Wirtschaftsdaten ab. Auch die Einschätzung der Preisentwicklung durch die Entscheidungsträger wird eine Rolle spielen.